Os melhores TEDtalks sobre Employee Engagement

Pessoalmente curto muito videos, leituras e podcasts. Recursos que não implicam em um investimento alto; mas no entanto, podem oferecer outra visão sobre um mesmo assunto e inclusive, também podem nos deixar novos ensinamentos e enriquecer seu vocabulário, entre outras coisas. Todos aspectos que são de utilidade quando se trata de levar à máxima potência seu crescimento pessoal e pensamento positivo.

Um dos meus recursos que mais uso são as TEDtalks, sem dúvida, uma das mais interessantes plataformas de conhecimento da atualidade, onde é possível encontrar mais de 1000 conferências disponíveis online para consultar grátis. Realmente acho que recursos como TED são fundamentais para a aprendizagem permanente e não ficar no passado! Especialmente em assuntos como Employee Engagement, liderança e motivação. Lembre-se, que se a Transformação Digital parece ser sobre tecnologia, no fundo se trata de pessoas e as relações que se modificam devido a novas tecnologias.

É por isso que agora, mais que nunca, Recursos Humanos deve estar no centro da estratégia da Transformação Digital e as organizações precisam da liderança e da experiência de Recursos Humanos para avançar com essas mudanças.

Por todas essas razões decidi compilar uma lista de alguns dos meus vídeos favoritos sobre o comprometimento de colaboradores. Aqui você encontrará estratégias e dicas para promover a felicidade no local de trabalho e na vida. Grandes insights sobre liderança e como devem inspirar seus colaboradores para serem melhores e incentivar o Employer Branding. Além das novas formas de motivar os trabalhadores e como se dirigir aos millenials.

Convido vocês a se inspirar com estes oradores e se motivar a comprometer seus colaboradores hoje!

5 TEDtalks sobre Employee Engagement

*Os vídeos estão em inglês, mas uma vez abertos em YouTube você pode clicar em configuração e selecionar os legendas em seu idioma de preferência. 

Como os grandes líderes inspiram à ação:
Simon Sinek é um escritor inglês, conhecido pelo conceito do “O círculo dourado”. Nesta palestra, ele nos explica porque alguns pensadores, organizações e, sobretudo, líderes nos inspiram e por que outros não.

O quebra-cabeças da motivação:
Dan Pink, examina o enigma da motivação, começando com o fato que os cientistas sociais sabem algo que a maioria dos gestores não: as recompensas nem sempre são tão efetivas como achamos.

Como fazer com que os Millenials queiram trabalhar para você:
Nesta conversa o empreendedor Keevin O'Rourke analisa como os Millenials enxergam o conceito de trabalho e como gerar o máximo valor desta parte da força de trabalho, que segundo as projeções, representará aproximadamente 50% da força de trabalho 2020.

Por que o trabalho não acontece no trabalho:
Aqui Jason Fried, cofundador e CEO da Basecamp, além de coautor de Rework, aborda o porquê ele acredita que o trabalho não acontece no trabalho, sugerindo que a maior parte do trabalho não ocorre no escritório.

O que nos faz sentir bem com nosso trabalho?:
Nessa TEDtalk de Dan Ariely, professor de psicologia e economia comportamental , podemos encontrar insights valiosos sobre o que nos faz sentir bem em relação ao nosso trabalho.