---
title: "Renovamos nosso Culture Book: descubra nosso DNA e a cultura que valoriza nossos talentos."
description: A renovação do Culture Book da GOintegro compartilha de forma transparente os aspectos essenciais de como entendemos e vivemos nossa cultura, para promover a employee experience em nossa empresa e em cada um de nossos clientes.
image: https://blog.gointegro.com/hubfs/Campa%C3%B1as/Papers/Culture%20Book/2021/bp.jpg
---

[![brand-header-starters-1](https://blog.gointegro.com/hs-fs/hubfs/brand-header-starters-1.png?width=455&name=brand-header-starters-1.png "brand-header-starters-1")](https://www.gointegro.com/pt/inicio-pt/)

- Produto 
    - [Plataforma](https://www.gointegro.com/pt/plataforma/)
    - [Comunicação Interna](https://www.gointegro.com/pt/comunicacao-interna/)
    - [Processos de Recursos Humanos](https://www.gointegro.com/pt/processos-de-recursos-humanos/)
    - [Reconhecimentos & Prêmios](https://www.gointegro.com/pt/reconhecimentos-e-premios/)
    - [Benefícios & Bem-estar](https://www.gointegro.com/pt/beneficios-e-bem-estar/)
    - [Rede de Descontos](https://www.gointegro.com/pt/rede-de-descontos/)
    - [GOintegro Starter](https://www.gointegro.com/pt/gointegro-starter/)
- [Clientes](https://www.gointegro.com/pt-clientes/) 
    - [Por que GOintegro](https://www.gointegro.com/pt-por-que-nos/)
    - [Casos de Sucesso](https://www.gointegro.com/casos-de-sucesso/)
- [Empresa](https://www.gointegro.com/pt-sobre-a-gointegro/) 
    - [Sobre a GOintegro](https://www.gointegro.com/pt-sobre-a-gointegro/)
    - [Nossa Cultura](https://www.gointegro.com/pt-nossa-cultura/)
    - [Contato](https://www.gointegro.com/vendas/)
- [Conteúdos](https://www.gointegro.com/nosso-conteudo-para-recursos-humanos/) 
    - [Casos de Sucesso](https://www.gointegro.com/casos-de-sucesso/)
    - [Guias e Estudos](https://www.gointegro.com/guias-e-estudos/)
    - [Webinars](https://www.gointegro.com/nossos-webinars/)
- [Blog](https://blog.gointegro.com/pt)
- [SOLICITAR DEMO](https://www.gointegro.com/vendas/)
- PT 
    - [ES](https://blog.gointegro.com/)

[![brand-header-starters-1](https://blog.gointegro.com/hs-fs/hubfs/brand-header-starters-1.png?width=455&name=brand-header-starters-1.png "brand-header-starters-1")](https://www.gointegro.com/pt/inicio-pt/)

- [EMPLOYEE ENGAGEMENT](https://blog.gointegro.com/pt/topic/employee-engagement)
- [EMPLOYEE EXPERIENCE](https://blog.gointegro.com/pt/topic/employee-experience)
- [MARCA EMPREGADORA](https://blog.gointegro.com/pt/topic/marca-empregadora)
- [CULTURA ORGANIZACIONAL](https://blog.gointegro.com/pt/topic/cultura-organizacional)

![GOintegro](https://blog.gointegro.com/hubfs/brand-header-starters-1.png)

- HR Topics

- [EMPLOYEE ENGAGEMENT](https://blog.gointegro.com/topic/employee-engagement)
- [EMPLOYEE EXPERIENCE](https://blog.gointegro.com/topic/employee-experience)
- [MARCA EMPREGADORA](https://blog.gointegro.com/topic/marca-empregadora)
- [CULTURA ORGANIZACIONAL](https://blog.gointegro.com/topic/cultura-organizacional)
- [TRANSFORMAÇÃO DIGITAL](https://blog.gointegro.com/topic/Transformação-Digital)

Search this site on Google

Search Google

### ![](https://blog.gointegro.com/hubfs/blog-files/star-edenred.png)POPULARES

<https://blog.gointegro.com/pt/vamos-ouvir-os-nossos-colaboradores-town-halls>

[Vamos Ouvir os Nossos Colaboradores: Town Halls](https://blog.gointegro.com/pt/vamos-ouvir-os-nossos-colaboradores-town-halls)

<https://blog.gointegro.com/pt/iniciativas-promover-bem-estar-colaboradores>

[15 Iniciativas para promover o bem-estar dos colaboradores](https://blog.gointegro.com/pt/iniciativas-promover-bem-estar-colaboradores)

<https://blog.gointegro.com/pt/4-kpis-estratégicos-para-a-gestão-dos-benefícios-para-colaboradores>

[4 KPIs estratégicos para a gestão dos benefícios para...](https://blog.gointegro.com/pt/4-kpis-estratégicos-para-a-gestão-dos-benefícios-para-colaboradores)

<https://blog.gointegro.com/pt/8-dicas-para-ser-um-agente-de-mudança-organizacional-através-de-recursos-humanos>

[8 Dicas para ser um Agente de Mudança Organizacional...](https://blog.gointegro.com/pt/8-dicas-para-ser-um-agente-de-mudança-organizacional-através-de-recursos-humanos)

### ![](https://blog.gointegro.com/hubfs/blog-files/clock-edenred.png)RECIENTES

<https://blog.gointegro.com/pt/workplace-migracao-plataforma-recursos-humanos>

[Workplace será descontinuado… por que escolher a...](https://blog.gointegro.com/pt/workplace-migracao-plataforma-recursos-humanos)

<https://blog.gointegro.com/pt/7-formas-em-a-nuvem-está-mudando-a-gestão-de-recursos-humanos>

[7 formas em a Nuvem está mudando a gestão de Recursos...](https://blog.gointegro.com/pt/7-formas-em-a-nuvem-está-mudando-a-gestão-de-recursos-humanos)

<https://blog.gointegro.com/pt/vamos-ouvir-os-nossos-colaboradores-town-halls>

[Vamos Ouvir os Nossos Colaboradores: Town Halls](https://blog.gointegro.com/pt/vamos-ouvir-os-nossos-colaboradores-town-halls)

<https://blog.gointegro.com/pt/bem_estar_reconhecimento_tendencias_laboral>

[O futuro do bem-estar e do reconhecimento no trabalho:...](https://blog.gointegro.com/pt/bem_estar_reconhecimento_tendencias_laboral)

- HR Topics

- [EMPLOYEE ENGAGEMENT](https://blog.gointegro.com/topic/employee-engagement)
- [EMPLOYEE EXPERIENCE](https://blog.gointegro.com/topic/employee-experience)
- [MARCA EMPREGADORA](https://blog.gointegro.com/topic/marca-empregadora)
- [CULTURA ORGANIZACIONAL](https://blog.gointegro.com/topic/cultura-organizacional)
- [TRANSFORMAÇÃO DIGITAL](https://blog.gointegro.com/topic/Transformação-Digital)

Search this site on Google

Search Google

### ![](https://blog.gointegro.com/hubfs/blog-files/star.png)POPULARES

<https://blog.gointegro.com/pt/vamos-ouvir-os-nossos-colaboradores-town-halls>

[Vamos Ouvir os Nossos Colaboradores: Town Halls](https://blog.gointegro.com/pt/vamos-ouvir-os-nossos-colaboradores-town-halls)

<https://blog.gointegro.com/pt/iniciativas-promover-bem-estar-colaboradores>

[15 Iniciativas para promover o bem-estar dos colaboradores](https://blog.gointegro.com/pt/iniciativas-promover-bem-estar-colaboradores)

<https://blog.gointegro.com/pt/4-kpis-estratégicos-para-a-gestão-dos-benefícios-para-colaboradores>

[4 KPIs estratégicos para a gestão dos benefícios para...](https://blog.gointegro.com/pt/4-kpis-estratégicos-para-a-gestão-dos-benefícios-para-colaboradores)

<https://blog.gointegro.com/pt/8-dicas-para-ser-um-agente-de-mudança-organizacional-através-de-recursos-humanos>

[8 Dicas para ser um Agente de Mudança Organizacional...](https://blog.gointegro.com/pt/8-dicas-para-ser-um-agente-de-mudança-organizacional-através-de-recursos-humanos)

### ![](https://blog.gointegro.com/hubfs/blog-files/clock-verde.png)RECIENTES

<https://blog.gointegro.com/pt/workplace-migracao-plataforma-recursos-humanos>

[Workplace será descontinuado… por que escolher a...](https://blog.gointegro.com/pt/workplace-migracao-plataforma-recursos-humanos)

<https://blog.gointegro.com/pt/7-formas-em-a-nuvem-está-mudando-a-gestão-de-recursos-humanos>

[7 formas em a Nuvem está mudando a gestão de Recursos...](https://blog.gointegro.com/pt/7-formas-em-a-nuvem-está-mudando-a-gestão-de-recursos-humanos)

<https://blog.gointegro.com/pt/vamos-ouvir-os-nossos-colaboradores-town-halls>

[Vamos Ouvir os Nossos Colaboradores: Town Halls](https://blog.gointegro.com/pt/vamos-ouvir-os-nossos-colaboradores-town-halls)

<https://blog.gointegro.com/pt/bem_estar_reconhecimento_tendencias_laboral>

[O futuro do bem-estar e do reconhecimento no trabalho:...](https://blog.gointegro.com/pt/bem_estar_reconhecimento_tendencias_laboral)

# Renovamos nosso Culture Book: descubra nosso DNA e a cultura que valoriza nossos talentos.

por [Beatriz Rivas Leal](https://blog.gointegro.com/pt/author/beatriz-rivas-leal) 13 April, 2021

[Employee Experience](https://blog.gointegro.com/pt/topic/employee-experience) [Cultura Organizacional](https://blog.gointegro.com/pt/topic/cultura-organizacional)

- <https://www.facebook.com/share.php?u=https://blog.gointegro.com/pt/renovamos-nosso-culture-book-descubra-nosso-dna-e-a-cultura-que-valoriza-nossos-talentos>
- <https://twitter.com/intent/tweet?original_referer=&url=&source=tweetbutton&text=>
- <https://www.linkedin.com/shareArticle?mini=true&url=https://blog.gointegro.com/pt/renovamos-nosso-culture-book-descubra-nosso-dna-e-a-cultura-que-valoriza-nossos-talentos>
- <https://api.whatsapp.com/send?text=https://blog.gointegro.com/pt/renovamos-nosso-culture-book-descubra-nosso-dna-e-a-cultura-que-valoriza-nossos-talentos>

![](https://blog.gointegro.com/hubfs/blog-files/readingmin.png) 3 min de leitura.

Nos últimos anos, temos nos dedicado a acelerar a evolução da nossa plataforma, desenvolvendo features, criando novos produtos e desenhando soluções para aprimorar a employee experience e a cultura interna dos nossos clientes. Mas, também evoluímos como empresa: fortalecemos nossos vínculos como equipe, promovemos a colaboração, compartilhamos o mesmo propósito.

É por isso que renovamos nosso [Culture Book](https://blog.gointegro.com/hubfs/PDF/Culture%20Book/2021/GOintegro%20%5BApresentacao%20-%20Culture%20Book%5D.pdf), documento que contém alguns dos elementos e iniciativas que caracterizam o nosso jeito de ser, a nossa identidade. A cultura GOintegro é construída por todos nós, dia a dia, e a prática concreta dos nossos valores é o que nos move e nos inspira a seguir em frente.

Nesta versão renovada, apresentamos o nosso manifesto, uma declaração sobre o que acreditamos, sobre o que nos apaixona e o que nos motiva. Em seguida, descrevemos nossa missão, visão, propósito e valores, que inspiram nossa conduta e orientam nossas decisões.

Dedicamos a última parte do nosso Culture Book às iniciativas que demonstram como vivemos nossa cultura no cotidiano, como os [programas de reconhecimentos](https://www.gointegro.com/pt/recognition-produto/), nossa [rede social interna](https://www.gointegro.com/pt/communications-produto/) GOin, os [benefícios flexíveis](https://www.gointegro.com/pt/flex-benefits-produto/), as atividades de happiness, entre outras.

Nossos colaboradores, os GOers, são aqueles que constroem e vivem de maneira autêntica nossa cultura. Esse documento mostra exatamente o que significa para eles trabalhar na GOintegro, e queremos convidar você a conhecer mais sobre o nosso jeito de ser, sobre como queremos continuar a mudar o paradigma das relações humanas nas organizações, construindo vínculos mais fortes e promovendo a employee experience.

Somos 100 colaboradores, em 8 países, unidos por uma única cultura. Juntos, queremos fortalecer as conexões humanas e melhorar o bem-estar individual dos colaboradores.

[![New call-to-action](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/1594506/fdcbcdd5-a40a-47bc-bfd5-7f710b5c2a85.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/1594506/fdcbcdd5-a40a-47bc-bfd5-7f710b5c2a85)

![Beatriz Rivas Leal](https://blog.gointegro.com/hubfs/Blog/autores/bea_rivas_leal.png)

##### Escrito por Beatriz Rivas Leal

VP of People & Culture, Country Manager México, CAM & El Caribe

<https://www.linkedin.com/in/beatriz-rivas-leal-23565020/>

### ![](https://blog.gointegro.com/hubfs/blog-files/star-edenred.png)POPULARES

<https://blog.gointegro.com/pt/vamos-ouvir-os-nossos-colaboradores-town-halls>

[Vamos Ouvir os Nossos Colaboradores: Town Halls](https://blog.gointegro.com/pt/vamos-ouvir-os-nossos-colaboradores-town-halls)

<https://blog.gointegro.com/pt/iniciativas-promover-bem-estar-colaboradores>

[15 Iniciativas para promover o bem-estar dos colaboradores](https://blog.gointegro.com/pt/iniciativas-promover-bem-estar-colaboradores)

<https://blog.gointegro.com/pt/4-kpis-estratégicos-para-a-gestão-dos-benefícios-para-colaboradores>

[4 KPIs estratégicos para a gestão dos benefícios para...](https://blog.gointegro.com/pt/4-kpis-estratégicos-para-a-gestão-dos-benefícios-para-colaboradores)

<https://blog.gointegro.com/pt/8-dicas-para-ser-um-agente-de-mudança-organizacional-através-de-recursos-humanos>

[8 Dicas para ser um Agente de Mudança Organizacional...](https://blog.gointegro.com/pt/8-dicas-para-ser-um-agente-de-mudança-organizacional-através-de-recursos-humanos)

### ![](https://blog.gointegro.com/hubfs/blog-files/clock-edenred.png)RECENTES

<https://blog.gointegro.com/pt/workplace-migracao-plataforma-recursos-humanos>

[Workplace será descontinuado… por que escolher a...](https://blog.gointegro.com/pt/workplace-migracao-plataforma-recursos-humanos)

<https://blog.gointegro.com/pt/7-formas-em-a-nuvem-está-mudando-a-gestão-de-recursos-humanos>

[7 formas em a Nuvem está mudando a gestão de Recursos...](https://blog.gointegro.com/pt/7-formas-em-a-nuvem-está-mudando-a-gestão-de-recursos-humanos)

<https://blog.gointegro.com/pt/vamos-ouvir-os-nossos-colaboradores-town-halls>

[Vamos Ouvir os Nossos Colaboradores: Town Halls](https://blog.gointegro.com/pt/vamos-ouvir-os-nossos-colaboradores-town-halls)

<https://blog.gointegro.com/pt/bem_estar_reconhecimento_tendencias_laboral>

[O futuro do bem-estar e do reconhecimento no trabalho:...](https://blog.gointegro.com/pt/bem_estar_reconhecimento_tendencias_laboral)

[![Nueva llamada a la acción](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/1594506/686a1dd0-45ec-4a3f-80c4-f5242b7e422d.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/1594506/686a1dd0-45ec-4a3f-80c4-f5242b7e422d)

![](https://blog.gointegro.com/hubfs/blog-files/GO---Logo.png)

## INSCREVA-SE PARA RECEBER CONTEÚDO EXCLUSIVO DO NOSSO BLOG

## INSCREVA-SE PARA RECEBER CONTEÚDO EXCLUSIVO DO NOSSO BLOG

![gointegro_blog_2019](https://blog.gointegro.com/hs-fs/hubfs/Blog/gointegro_blog_2019.png?width=195&name=gointegro_blog_2019.png)

| Nosso app GOconnect reúne em um só lugar as experiências de comunicação interna, reconhecimento e bem-estar, que se unem por meio de uma carteira para digitalizar a entrega de benefícios e prêmios. Mais de 500 clientes, de startups a grandes multinacionais, escolhem nosso produto para melhorar a vida de seus colaboradores. |
| --- |

**Produto**

- [Plataforma](https://www.gointegro.com/pt-plataforma/)
- [Communications](https://www.gointegro.com/pt-communications-experience/)
- [Recognition](https://www.gointegro.com/pt-recognition-experience/)
- [Well-being](https://www.gointegro.com/pt-well-being-experience/)
- [Employee Wallet](https://www.gointegro.com/pt-employee-wallet/)

**HR Topics**

- [Employee Engagement](https://blog.gointegro.com/topic/employee-engagement)
- [Employee Experience](https://blog.gointegro.com/topic/employee-experience)
- [Marca Empregadora](https://blog.gointegro.com/topic/marca-empregadora)
- [Cultura Organizacional](https://blog.gointegro.com/topic/cultura-organizacional)
- [Transformação Digital](https://blog.gointegro.com/topic/Transformação-digital)

Siga-nos

<https://www.facebook.com/GOintegro/>

<https://twitter.com/gointegro>

<https://www.linkedin.com/company/gointegro>

<https://www.youtube.com/channel/UCwmbraVEr4tUoT2T-cRVfeQ>

| ![Certification 9001](http://www.gointegro.com/wp-content/uploads/2018/02/certification-9001.png) | Copyright 2020. All Rights Reserved. Powered by [GOintegro](http://www.gointegro.com/) [Privacy Policy](https://blog.gointegro.com/hubfs/GOintegro/Website/GOintegro%20%5BPoliticas%20de%20Privacidad%5D.pdf) |
| --- | --- |